引言
随着数字经济时代的到来，人工智能（AI）正在迅速改变就业市场的面貌。徐汇区凌云街道积极探索AI技术在就业服务中的应用，推出了一系列创新举措，为失业人员提供了更为精准和高效的就业支持。
AI技术赋能就业服务
为了提高求职者的就业成功率，凌云街道引入了一套先进的AI模拟面试系统。这套系统不仅能自动化解析求职者的简历，识别出其中的优点和潜在风险点，还能通过智能提问和多层次追问，模拟真实的面试场景。系统还配备了微表情识别和逻辑结构分析功能，确保每位求职者都能获得个性化的反馈。面试结束后，系统会生成详细的评测报告，帮助求职者了解自身的优势和不足，并提供具体的改进建议。此外，求职者还可以通过系统直接投递简历，大大提高了求职效率。
创新品牌：“就业帮帮堂”
凌云街道推出了“就业帮帮堂”这一创新品牌，旨在为失业人员提供全方位的就业指导和支持。该品牌通过“职业规划+心理疏导+模拟实践+就业对接”四位一体的课程体系，帮助失业人员明确职业方向，提升就业技能。活动前期，街道会对失业人员进行全面调研，了解他们的个人情况、家庭背景、失业原因和求职意向，为后续的课程设计提供依据。活动中期，通过定制化的剧本杀模式，让学员与企业人事面对面交流，提升他们对职场的理解和适应能力。活动后期，通过模拟练习，进一步增强学员的就业信心。目前，“就业帮帮堂”已帮助多名失业人员成功找到工作。
“救助+就业”特色帮扶模式
凌云街道还推出了“救助+就业”的特色帮扶模式，重点关注低保人员的就业需求。街道通过“走四百”活动，深入了解辖区内低保人员的情况，建立详细的工作台账，并撰写分析报告。对于有求职意向的低保人员，街道提供“一对一面对面”的就业指导，并引导他们参与“就业帮帮堂”和AI模拟面试系统等特色求职辅导。这种“引导参与+智能评估+精准匹配+全程跟踪”的服务闭环，已经帮助多名低保人员成功再就业。
成功案例
31岁的小葛就是一个成功的例子。由于家庭变故，小葛一家自2004年起一直接受低保救助。在一次社区排查中，小葛表达了想重返职场的愿望。街道工作人员立即介入，帮助她投递简历，并参加了“就业帮帮堂”活动。凭借出色的表现和自身的努力，小葛最终成功找到了工作。她感慨地说：“政策能托底，但站起来要靠自己。”
展望未来
凌云街道将继续深化AI技术在就业服务领域的应用，不断完善“就业帮帮堂”等创新品牌的建设，以更智能、更新颖、更精准、更温暖的服务，助力更多失业人员实现就业梦想。
